Jumat, 16 Maret 2012

ORGANISASI

Beberapa orang, masing masing mempunyai minat yang sama yaitu sama sama berminat terhadap bidang multimedia selain itu semuanya mempunyai keinginan yang sama untuk berwirausaha. Namun mereka juga mempunyai pemahaman yang sama bahwa untuk bisa eksis dalam bidang yang mereka minati memerlukan pendanaan yang cukup besar, apalagi jika mereka ingin mengembangkan jiwa enterpreuner mereka.
...
Pertanyaan :
1. Apakah mereka memerlukan organisasi? Jelaskan jawaban anda !
YA, karena dalam organisasi kita sangat amat membutuhkan kerjasama secara saling bantu membantu bukan bekerja sendiri. Dan jika ada keluhan atau apa saja yang menghambat kita untuk mencapai tujuan yang hendak dicapai, hendaknya dengan berorganisasi kita dapat menyelesaikan masalah-masalah atau hambatan-hambatan. misalnya kekurangan dana. Untuk mencapai tujuan masing-masing organisasi, kepemilikan, permodalan, pembagian laba sampai tanggung jawab untuk kita berwirausaha atau untuk mengembangkan usaha kita dengan adanya organisasi merupakan tempat kita bekerjasama secara rasional dan sistematis, terencana, terorganisasi, terpimpin dan terkendali, dalam memanfaatkan sumber daya (uang, material, mesin , metode, lingkungan), sarana-parasarana, data, dan lain sebagainya. Itulah sangat membantu masyarakat dalam hambatan-hambatannya untuk berwirausaha dengan adanya organisasi yang mereka masuki. Dan apabila kita ingin mendirikan suatu unit bisnis, maka kita akan memilih bentuk yang paling sesuai dengan kebutuhan dan kemampuan untuk mendapatkan tujuan dari unit bisnis atau organisasi tersebut.
 

2. Jenis organisasi seperti apakah yang cocok untuk mereka ?
Organisasi Niaga yaitu TRUST


3. Apakah organisasi yang akan di bentuk sebaiknya organisasi informal ? jelaskan jawaban anda !
TIDAK. karena organisasi informal dapat dicapai baik secara sadar maupun tidak sadar, dan kerap kali sulit untuk menentukan waktu eksak seseorang menjadi anggota organisasi tersebut. Sifat eksak hubungan antar anggota dan bahkan tujuan organisasi yang bersangkutan tidak terspesifikasi. Contoh organisasi informal adalah pertemuan tidak resmi seperti makan malam bersama. Organisasi informal dapat dialihkan menjadi organisasi formal apabila hubungan didalamnya dan kegiatan yang dilakukan terstruktur dan terumuskan. Sedangkan organisasi harus memiliki identitas yang harus di akui oleh intenal maupun eksternal dari organisasi tersebut, memiliki pandangan, tujuan, dan sistem yang jelas dan sama, dan Memiliki struktur organisasi yang disepakati anggota di dalamnya, maka jika mereka ingin eksis atau sukses dibidang usaha mereka masing-masing harus mempunyai organisasi yang memiliki suatu struktur yang terumuskan dengan baik, yang menerangkan hubungan-hubungan otoritasnya, kekuasaan, akuntabilitas dan tanggung jawabnya, serta memilki kekuatan hukum. Kemudian menunjukkan tugas-tugas terspesifikasi bagi masing-masing anggotanya selain itu organisasi formal tahan lama dan mereka terencana dan mengingat bahwa ditekankan mereka beraturan, maka mereka relatif bersifat tidak fleksibel. Maka kita saya simpulkan bahwa organisasi FORMAL adalah salah satu bentuk organisasi dimana kita untuk lebih berhasil dalam memajukan usaha yang kita jalani. 

1 komentar:

  1. kawan, karena kita sudah mulai memasuki mata kuliah softskill akan lebih baik jika blog ini disisipkan link Universitas Gunadarma yaitu www.gunadarma.ac.id yang merupakan identitas kita sebagai mahasiswa di Universitas Gunadarma juga sebagai salah satu kriteria penilaian mata kuliah soft skill.. terima kasih :)

    BalasHapus